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人事採用ご担当者向け

弊社は創業の頃より「応募受付代行」を行っております。
計10万応募以上の対応実績があり、複数の採用管理システム・WEB面接システムの操作対応が可能です。

リモートワーク促進による受付業務の外注化をご検討ください。

■応募受付代行とは

・TEL・WEB、その他の応募受付から面接予約設定
・連絡の取れていない応募者様へ追いかけ連絡(2コール・SMS 1通送信)
・前日の面接予約確認(SMSでのリマインド通知)
・応募者情報管理
・月間応募数、コンタクト率、面接設定率を媒体別に数値化
・改善提案

■ご利用による改善内容

・採用ご担当者様の負荷軽減
・WEB応募へのレスポンスUP
・SMSを使用する事によりコンタクト率UP
・応募者に寄り添った受付案内による面接実施率のUP
・数値での検証が可能
 応募者データの集積による媒体別・フェーズ別の効果測定

■サービス紹介ページ

応募受付代行

■担当連絡先
Tel:06-6648-8821(RPO事業部)
E-mail:rpo@3aaa-s.co.jp

トリプルエース株式会社は、自社求人サイト構築システム「ReLead」の提供を開始しました。

【主な特徴】
・indeedやGoogleお仕事検索、その他キュレーションサイトにも
自動転載機能実装済み!
・SEO対策機能もあり、コンテンツ作成やブログ機能も搭載!
・独自ドメインの取得も無償対応!
・スマホサイズに自動最適化のレスポンシブデザイン導入。
・求人案件数を無制限で登録でき、掲載非掲載の操作も可能。
・求人原稿一括アップデート機能(CSV)
・管理画面で求人原稿編集、応募者管理を一元管理!

■ReLead-NEXT

オリジナルコンテンツ作成やバナー設定、ブログ機能も搭載しており
本格的な採用サイトの構築が可能です。
また求人原稿内に動画の設定も可能です。

●初期費用:50万円~
・サイト、管理画面の構築費
・独自ドメイン取得料(.com)
・SSL利用料
・TOP画面作成費
●月額5万円
・保守費用
※サイト更新サポート含む
・サーバ利用料

06-6643-9807

トリプルエース株式会社(本社:⼤阪府⼤阪市、代表:光岡 良輔)は
株式会社株式会社ブリッジ( 本社:東京都調布市、代表:小野寺 一憲)の運営する
寮完備・住み込み専門サイト「入寮ドットコム」の取扱いを開始しました。

【入寮ドットコムとは】(URL:https://nyuryo.com/

寮完備・住み込みのみの、短期長期アルバイト・正社員・契約・派遣・期間工・業務委託・紹介・Iターン・Uターンなどのお仕事情報を提供している専門求人サイト。

【入寮ドットコムの特徴】
・寮の写真や設備・間取り、周辺環境などの住環境の情報も豊富に掲載
・日払い、高収入、寮費・光熱費無料など、魅力的なメリットが満載
・メジャーなお仕事から、ここだけにしかない希少なお仕事まで、多種多様な業種を掲載

住みたい場所・ライフスタイルで選ぶ、新しいお仕事探しを応援する求人サイトです。

トリプルエース株式会社(本社:⼤阪府⼤阪市、代表:光岡 良輔)と株式会社マルジュ( 本社:東京都豊島区、代表:深尾 英義)は業務提携したことをお知らせします。

<業務提携の背景>
派遣業務において、応募者の獲得、登録は⾮常に重要なウエイトを占めています。
単純に応募獲得といっても実際には⾮常に多くの煩雑した業務が発⽣します。
また、初めてのエリアに募集をする場合に情報がないことや、クライアント企業の
繁忙期に向けての⼤量の応募を獲得したいが現在の採⽤⼿法や応募者への対応、
⾯接官の不⾜など、様々なお悩み・問題があります。

そんな⼈材業界において、「⼈材獲得における問題を解決したい」という同じ意志を持ち、
また、それぞれのサービスに⾜りない部分をお互いに補い合えることから、
⼈材派遣会社のためのWeb⾯接システム「SOKU MEN」(株式会社マルジュ)と
応募受付代⾏サービスを展開する「トリプルエース株式会社」は今回業務提携を⾏い、
パートナーとして歩んでいくことを決定いたしました。

<業務提携による効果>
応募〜⾯接到達率に問題をお持ちの派遣会社様に効果的です。
応募受付代⾏サービスとSOKUMENを合わせてご利⽤いただくことで、
応募者の機会損失、取りこぼしを防ぎ、⾯接到
達率、ひいては登録率の⼤幅アップを狙うことが出来ます。

 

【⼈材派遣会社のためのWeb⾯接システム<SOKU MENとは>】
https://www.maru.jp/product/sokumen/
SOKUMENは⼈材派遣会社様のためのWeb⾯接ツールです。
これまで派遣登録が困難だった遠⽅の求職者等を効率的に取り込む事が出来るようになり、
⾯接における⼿間やコストを削減、派遣の⾯接数や登録数を最⼤化して⼈材派遣会社様の
利益拡⼤に貢献します。
スマホやタブレットでもアプリ不要、ログインや登録も不要、URLワンクリックで
即⾯接開始が可能、データ通信量も業界最⼩など、派遣求職者がWeb⾯接を嫌がる理由を
徹底的に排除しているため、他社で派遣登録が進んでしまう前に
素早く求職者を取り込むことが出来ます。

SOKUMENは、⼈材派遣会社様から直接悩みなどをヒアリングし解決するように
開発・サポートをしています。
SOKUMENでは、実際に利⽤される利⽤者様のお声を最も重視しています。
このようにマルジュでは「もっとカンタンに」「⼈材派遣会社様の悩みに寄り添う」を
モットーに、Web⾯接システムSOKUMENをブラッシュアップしていきます。

この度、東海エリアを中心とした製造派遣会社様のコールセンターを開設しました。

応募者の利便性を向上して採用機会をさらに増やすため、応募者専用のコールセンターを開設し、電話での受付窓口を開設しました。(受付時間:毎日9時〜19時)。電話やWEBから応募対応及び、応募者へ条件の確認や面接日設定の連絡をします。

今回、応募者専用のコールセンターを設けることで、応募者増加、採用業務効 率アップなどを想定しています。

この度、全国展開されている中で①関西エリア②東海エリアの求人広告及び全国 WEB媒体の広告一括代行を開始しました。

今までは、広告会社それぞれに掲載する案件を連絡することに業務が集中し、またcheckもしていくことから本来するべき採用業務の効率が大きくダウンしました。

一括代行することにより、担当者様の負荷軽減はもちろんのこと広告内容の統一化及びブランディング化を強化し、応募者増加並びに採用業務効率アップを想定しています。

この度、特定の求人広告のみ、応募者の利便性を向上して採用機会をさらに増やすため、応募者専用のコールセンターを開設し、電話での受付窓口を開設しました。(受付時間:月~金10時〜18時)。電話やWEBから応募対応及び、応募者へ条件の確認や面接日設定の連絡をします。

今回、応募者専用のコールセンターを設けることで、応募者増加、採用業務効 率アップなどを想定しています。

この度、大手製造メーカー様より、WEB求人の入力及び管理代行の業務を開始しました。担当者様より、求人の情報を頂戴し、各WEB媒体への原稿作成及び、掲載管理を行います。

今までは、WEB求人が多様化する中で、原稿作成や更新作業が後回しになってしまい、応募者も減少し悪循環になっておらえました。

今回、業務の代行することで、スピード(基本当日中)対応を心がけ、担当者様 と連携を取り鮮度が高い求人をご提供できるようにしてまいります。

この度、愛知県を主体とする派遣会社様より、関西エリア(大阪)を中心とした面接代行業務を開始しました。

担当者様より、応募者情報をいただき、直接応募者へ条件の確認や面接日設定の連絡をします。今までは、関西エリアでの応募者対応が遅れ機会損失が発生していました。今回、業務を担当することでさらなる機会損失の防止を図ることはもちろんのこと、採用数アップを想定しています。

この度、応募者の利便性を向上して採用機会をさらに増やすため、応募者専用のコールセンターを開設し、電話での受付窓口を開設しました。(受付時間:全日9時〜19時)。電話やWEBから応募対応及び、応募者へ条件の確認や面接日設定の連絡をします。

今回、応募者専用のコールセンターを設けることで、応募者増加、採用業務効率アップなどを想定しています。